Bukan Sekadar Penghargaan, Program Rumah Berseri Ini Jawab Ketimpangan Pendidikan di Balikpapan
BALIKPAPAN, Inibalikpapan.com — Bagi sebagian warga di sekitar Kilang Balikpapan, melanjutkan kuliah bukan pilihan yang mudah. Keterbatasan biaya dan akses membuat banyak anak muda harus langsung bekerja, meski tanpa keterampilan memadai. Kondisi inilah yang coba dijawab melalui Program Rumah Berseri milik Pertamina Patra Niaga Refinery Unit (RU) Balikpapan.
Upaya itu berbuah hasil. Program berbasis pelatihan vokasional ini mengantarkan Kilang Balikpapan meraih penghargaan Peningkatan Kualitas Pendidikan pada ajang Balikpapan CSR Awards 2026.
Program Rumah Berseri (RU V Bergerak, Sinergi & Mandiri) menyasar warga ring 1 kilang, khususnya mereka yang tidak melanjutkan pendidikan ke perguruan tinggi. Melalui pelatihan seperti Safetyman, Security, hingga Kelistrikan Dasar, peserta dibekali keterampilan praktis yang langsung dibutuhkan dunia kerja.
Bagi warga sekitar, pelatihan ini bukan sekadar kelas singkat, tetapi jalan alternatif untuk tetap punya masa depan. Skill dasar yang sebelumnya tidak dimiliki kini menjadi bekal untuk masuk ke sektor industri, jasa, maupun pekerjaan pendukung lainnya di Balikpapan.
Penghargaan CSR tersebut diserahkan dalam rangkaian HariUlang Tahun ke-129 Kota Balikpapan yang digelar di Ballroom Hotel Gran Senyiur, Senin (10/2/2026).
Wali Kota Balikpapan, Rahmad Mas’ud, mengapresiasi kontribusi dunia usaha yang dinilai konsisten mendukung pembangunan kota melalui program tanggung jawab sosial.
“Program CSR yang dijalankan perusahaan terbukti memberi dampak langsung bagi masyarakat. Pembangunan Balikpapan adalah tanggung jawab kita bersama,” ujar Rahmad.
Menjawab Ketimpangan Akses Pendidikan
Balikpapan CSR Awards 2026 diikuti puluhan perusahaan dan dinilai oleh tim juri independen yang terdiri dari akademisi, praktisi CSR, serta perwakilan Pemerintah Kota Balikpapan. Dari 14 perusahaan penerima penghargaan, Kilang Balikpapan dinilai menonjol karena programnya menjawab ketimpangan akses pengetahuan dan keterampilan.
Alih-alih fokus pada bantuan simbolik, Rumah Berseri mendorong warga memiliki keahlian konkret yang bisa digunakan untuk bekerja atau berwirausaha.
Area Manager Communication, Relations & CSR RU Balikpapan, Dodi Yapsenang, menyebut penghargaan ini sebagai pemacu untuk memperkuat dampak program ke depan.
“Ke depan, program CSR akan terus kami tingkatkan agar lebih tepat sasaran dan benar-benar memberi manfaat nyata bagi masyarakat,” ujarnya.
Ia juga menilai keberadaan Forum TJSL Kota Balikpapan memudahkan perusahaan dalam berbagi praktik terbaik pelaksanaan CSR, sehingga program sosial yang efektif bisa direplikasi dan dipantau bersama.
Ketua Forum CSR Balikpapan, Bambang Saputra, menambahkan bahwa ajang CSR Awards menjadi momentum penting memperkuat kolaborasi antara pemerintah, dunia usaha, dan masyarakat.
“Kolaborasi ini penting agar kualitas hidup warga Balikpapan terus meningkat secara berkelanjutan,” katanya.
Lewat Program Rumah Berseri, pembangunan tidak lagi berhenti di seremoni penghargaan. Bagi warga sekitar kilang, pelatihan keterampilan berarti harapan baru—bahwa keterbatasan pendidikan formal bukan akhir dari peluang hidup yang lebih baik di Kota Balikpapan.
BACA JUGA
KREDIT
